Новости

Реализация муниципальной программы «Социальная поддержка граждан»

Опубликовано 30.11.2016 15:06

Муниципальная программа Тацинского района «Социальная поддержка граждан»  реализовывается с 2014 года путем выполнения программных мероприятий, сгруппированных по направлениям в 4 подпрограммы Одна из подпрограмм носит название «Модернизация и развитие социального обслуживания населения, сохранение кадрового потенциала».

        Социальным обслуживанием в Тацинском районе  ежегодно охвачено около тысячи человек.  Приоритетным направлением деятельности остается создание безопасных и комфортных условий для круглосуточного проживания в социально-реабилитационном отделении. Особое внимание уделяется обеспечению комплексной безопасности. В 2013 году на указанные цели израсходовано 152,1 тыс. рублей, в 2014 году -  257,0 тыс. рублей, в 2015 году – 439,5 тыс. рублей, за 11 месяцев 2016 года – 254,7 тыс. рублей.

            Ежегодно МБУ «ЦСО» Тацинского района доводится муниципальное задание на оказание муниципальных услуг, устанавливающее требования к объему и качеству социальных услуг. Общий фактический объем муниципального задания соответствует запланированному и составляет 780 обслуживаемых граждан.

         Во  исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012  № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» реализуются меры, направленные на повышение средней заработной платы социальных работников, среднего и младшего  медицинского  персонала МБУ «ЦСО» Тацинского района,  повышение престижа профессии социальных работников. За 11 месяцев текущего года целевые показатели по заработной плате отдельных категорий работников составили:

- по социальным работникам: 75,4%  приплане 79% от средней заработной платы по Ростовской области;

- по среднему медицинскому персоналу: 82,5% приплане 82,5% от средней заработной платы по Ростовской области;

- по младшему медицинскому персоналу: 70,5% приплане 70,5% от средней заработной платы по Ростовской области.

      Сумма полученных целевых  средств  областного бюджета на повышение заработной платы отдельных категорий работников  в 2016 г. составила 8647,1 тыс. руб. Надбавка  за интенсивность и высокие результаты работы выплачивается с учетом показателей эффективности деятельности работников, включенных в эффективный контракт.   

       Реализуемые  мероприятия способствуют  повышению уровня и качества социального обслуживания населения, удовлетворяющего потребности граждан. На один уровень выше